El termini per enviar candidatures és l’1 de desembre
L’oficina de Suport a la Recerca i la Transferència (OSRT) de la Universitat Oberta de Catalunya (UOC) cerca Project Manager Científic en l’àmbit de les Ciències Socials i Humanitats
Funcions:
En l’àmbit general del grup de recerca:
- Assessorar i participar en la planificació estratègica del grup de recerca: inclou internacionalització del grup, estratègia de finançament del grup, comunicació i difusió de resultats així com termes de transferència de resultats.
- Integració en la dinàmica de treball dels grups als quals doni suport, és a dir, en els seus projectes, papers, reunions, etc.
- Dur a terme activitats de lobby i cerca de partners estratègics.
En l’àmbit de les propostes de projectes d’R&I:
- Donar suport i acompanyament al personal investigador en la planificació i redacció de les propostes de finançament de projectes R&I, especialment europees i internacionals: suport a l’equip investigador en la redacció de la part científica de les propostes i coordinació amb la resta d’unitats de l’OSRT per a la redacció dels apartats no científics de les mateixes.
- Assessorar i avaluar, juntament amb l’equip tècnic de Pre-award de la Funding Unit de l’OSRT, de possibles fonts i oportunitats de finançament.
- Fer prospecció de socis potencials i construir consorcis adequats a les necessitats dels projectes.
En l’àmbit dels projectes d’R&I:
- Donar suport a l’equip investigador en la redacció dels interim reports i deliverables dels projectes.
- Donar suport al cap de projecte (IP) en la monitorització dels treballs científics del projecte per tal de garantir-ne un òptim desenvolupament i un bon ús dels recursos obtinguts, així com el compliment del pla de treball.
- Vetllar per la qualitat dels resultats del projecte, detectar riscos derivats de possibles desviament i elaborar plans de contingència correctors.
- Portar la interlocució amb els membres dels consorcis i organització, quan s’escaigui, de reunions del consorci i activitats de difusió i comunicació. Gestió de conflictes i canvis en la composició del consorci.
- Es farà una contractació laboral indefinida, a temps complet i amb previsió d’incorporació immediata.
- El centre de treball serà la seu del IN3 a Castelldefels, ubicada a l’Av. Carl Friedrich Gauss, 5 – Parc Mediterrani de la Tecnologia de Castelldefels, Barcelona.
Demanem:
- Formació: Doctorat en els àmbits de les ciències socials o les humanitats (sociologia, psicologia, economia, geografia, filologia, humanitats, història…).
- Domini d’eines ofimàtiques a nivell avançat.
- Capacitat de comunicació i d’expressió oral i escrita en castellà i català.
- Nivell d’anglès a partir del C1 del marc comú de referència, o equivalent al C1 Advanced de Cambridge.
- Experiència en la redacció científica de propostes i en l’elaboració d’informes científics.
- Formació en gestió científica de projectes d’R&I.
- Experiència en recerca (com a IP o com a membre de l’equip investigador d’un projecte).
- Habilitat per a les relacions personals i per a la comunicació verbal i escrita, i d’interlocució.
- Persona amb un alt nivell d’iniciativa, capacitat d’organització i treball en equip.
- Capacitat per treballar sota pressió i subjecte a terminis.
Valorem:
Formació: Màsters i Postgraus en l’àmbit de la innovació i recerca.
Contactes amb ens i grups de recerca internacionals.
Coneixement del model educatiu i de recerca de la UOC.
Rol:
Personal de gestió
Per poder inscriure’t a aquesta oferta ho has de fer des del teu espai de candidat/a. El trobaràs fent clic a Uneix-te al nostre equip.
Tancament de convocatoria: 01/12/2019
Més informació: https://www.uoc.edu/opencms_colaboradors/opencms/CA/treballa/_events/solicitud.html?idOferta=61066
